招募人才
  • 市场经理
岗位负责:
1、公司品牌及产品营销策划及推广工作;
2、 建立和发展公司企业文化和产品文化;
3、 准确把握公司的战略定位,对品牌及产品的卖点进行分析和提炼;
4、 制定、实施企业品牌产品营销策略及品牌线上/线下推广计划,包括日常维护工作;
5、 完成对品牌形象的监督与管理,确保品牌形象的统一传播;
6、 可单独完成活动方案策划,将策划方案转化为具体的行动计划,细化执行流程,并提供最优性价比的执行方式;
7、 对传统媒体及新媒体渠道的开发与选择工作;
8、 能熟练进行新媒体品牌推广;

任职要求:
1、 大专以上学历,2年以上线下及数字营销或新媒体运营经验;
2、善于信息的搜集与编辑整理,较强的新闻热点敏感性,良好的文字素养及沟通能力;
3、熟练掌握软文、博客、微博、微信、论坛推广、交换链接、SNS推广、EDM营销等网络常用的推广手段;
4、精通百度、360、搜狗、今日头条等竞价推广,了解关键词质量度,熟悉了解搜索引擎竞价排名后台;
5、有成功运营案例者优先。
 
  • 汽车电子区域销售经理
岗位职责:
1、熟悉汽车行业、汽车后市场及其产品的销售、服务和使用;
2、所辖区域内市场的开拓,市场信息的收集、整理和反馈,掌握竞争对手的销售动态;
3、负责汽车后市场(汽保)辖区市场内的客户开发与维护,确保销售目标的达成;
4、经常性的对重要客户或经销商进行走访,了解设备使用情况、解决存在的问题;
5、维持与现有大客户的良好业务关系,及时更新公司产品信息,传达企业及品牌文化;
6、准时提交各项销售报表,遵守公司的各项管理制度;
7、与售后部和市场部建立良好的沟通,提出改进建议,保证销售的顺利完成;

任职要求:
1、大专以上学历,从事销售工作1-3年以上,有汽车行业或电子行业销售工作经验者优先;
2、形象气质较好、身体健康、性格开朗、口齿清晰;
3、具有良好的沟通能力及商务谈判能力;
4、工作积极主动、责任心强、有很强的团队意识和抗压能力。